SERVICE
採用動画で、
求人票の先を見せよう。
学生がリポーターとして1日入社し、働く人に話を聞く採用動画の制作サービスです。撮影はプロのカメラマン。若い人が気になる仕事の中身を採用動画で伝え、応募前の疑問を減らします。
Concerns
こんなお悩みはありませんか？
社風が伝わらない
求人票だけでは、職場の雰囲気や人の魅力が伝わりにくい。
働く姿を見せたい
実際の仕事や働く人の様子を見せて、理解を深めてもらいたい。
応募前の理解を深めたい
入社後のミスマッチを減らし、自社に合う人材からの応募を増やしたい。
Why us
入社0日目が選ばれる、3つの理由。
若者が一日働く
学生が実際に現場に入り、一日の仕事を体験。等身大の視点で仕事の魅力を発見します。
素の魅力を引き出す
台本に頼らず、働く人の自然なやりとりから、会社のリアルな魅力を映し出します。
採用活動に使える形へ
動画・写真・記事など、採用広報に活用できるコンテンツとして制作します。
Scope
若い人が気になるところを、現場で聞く。
仕事を知る
学生がリポーターになり、初めて現場を見る疑問を働く人に聞きます。
やり取りを撮る
撮影はプロのカメラマン。仕事の説明だけでなく、教え方や職場での会話も記録します。
応募前に見られる形にする
本編動画と切り抜き動画を、採用ページやSNSで使える形にします。
費用はかかりません。現状に合うサービスをご提案します。
Deliverables
本編動画1本と切り抜き3本を、撮影から6週間で。
本編動画
1本（約30分）。仕事の流れや、働く人とのやり取りをまとめます。
切り抜き動画
3本。仕事の様子を短く伝え、SNSで見てもらう入口にします。
撮影
ほぼ丸1日。学生がリポーターとして現場に入り、プロのカメラマンが撮影します。
納品
撮影から6週間。公開前に内容をご確認いただき、仕上げて納品します。
料金の目安は、15分の説明でお伝えします。サービス資料は、オンライン説明のあとにお送りしています。
Flow
撮る前に、仕事と使い道を確認します。
目的を聞く
募集する仕事と、応募前に伝えたいことを伺います。
撮影内容を決める
体験・見学の範囲、出演する方、撮影できる場所、当日の段取りを御社と確認します。
撮影する
学生がリポーターとして現場に入り、プロのカメラマンがほぼ丸1日かけて記録します。
編集・確認する
公開前に内容を確認いただきます。修正は2回まで無料です。
納品・活用する
撮影から6週間で納品し、採用で使う場所を整理します。
撮影前に何を準備しますか？
紹介する仕事、出演する方、撮影できる場所を一緒に確認します。仕事体験と見学の範囲も、事前に決めます。
どんな仕事を紹介できますか？
仕事内容を伺い、撮影できる場面を検討します。体験が難しい作業は、見学や働く方への取材で伝える方法を考えます。
制作物は何に使えますか？
採用サイト、SNS、説明会などでの活用を想定しています。使う場所と利用範囲は、お見積もり時に確認します。
期間・費用はどのくらいですか？
撮影はほぼ丸1日、納品は撮影から6週間です。料金の目安は、15分の説明でお伝えします。
まず、いまの求人票を書き直してみる。
いま出している求人票を、1職種ぶん書き直せる作業シート（PDF＋Excel）をメールでお送りします。
- 今の求人票を18項目で確認する
- 社長と現場で、必須条件と教える範囲をそろえる
- 「現場作業全般」を入社後の姿に直す添削例つき
Contact / まず、種を聞かせてください
まずは、いまの状況を聞かせてください。
内容がまとまっていなくても大丈夫です。採用・企画・発信のお悩みを、一緒に考えます。
メールでも受け付けています：info@spotlight00.com