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知りたいことに合わせてお選びください。資料はメールでお送りします。求人票のチェック・説明のご希望・その他のお問い合わせには、担当より2営業日以内にご返信します。
メールでも受け付けています：info@spotlight00.com
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ご連絡のあと、こう進みます。
- ご相談：いま困っていることを、フォームからお送りください。
- 状況の確認：募集する仕事、条件、社内で対応できる範囲を伺います。
- お見積もり：任せる業務と費用を確認します。
- 準備・運用：求人原稿や対応方法を確認し、合意した業務を始めます。
- 振り返り：応募や面接の状況を見ながら、原稿と対応を見直します。
オンラインで支援内容と料金の目安をご説明します。説明のあとに、サービス資料（PDF）をお送りします。送信時点では予約は確定しません。担当からの日程確認をお待ちください。
FAQ
よくあるご質問
どのような会社が対象ですか？
地方（東京・大阪以外）の中小企業が主な対象です。従業員数や業種に制限はありませんが、若い人材の採用に課題を感じている会社に向いています。まずは求人票シートを受け取り、現状を棚卸ししてみてください。
最初にどこから相談すればいいですか？
まず「求人票シート」を受け取ってください。シートを確認した後、15分のオンライン説明をご案内します。その場で現状をお聞きし、どのサービスが合うかをご提案します。費用は一切かかりません。
入社0日目とローカル採用班は同時に利用できますか？
はい、同時にご利用いただけます。入社0日目で仕事の魅力を動画で発信しながら、ローカル採用班で求人原稿や応募対応を支える、という組み合わせが最もよく選ばれています。
ローカル採用班のプランはどのように選べばいいですか？
ミニプラン（月3万円）は求人票の改善と定期レビュー中心です。標準プラン（月7万円）は応募対応・面接調整まで含みます。フルプラン（月20万円〜）は採用計画の立案から対応します。迷う場合は説明時にお気軽にご相談ください。